वर्तमानमा, यो सही-मस्तिष्क कार्यहरू तिर झुकाव गर्नेहरूको लागि सबैभन्दा उपयुक्त समय होइन। फेडरल रिजर्भले सबैभन्दा खराब तिर्ने कलेज प्रमुखहरू खुलासा गरेको छ।

न्यूयोर्क फेडरल रिजर्भ (फेब्रुअरी 2024) को हालैको विश्लेषण अनुसार, उदार कला, प्रदर्शन कला, र धर्मशास्त्र वा धर्ममा स्नातकोत्तरहरूले पाँच वर्ष पछिको सबैभन्दा कम तलबको सामना गरिरहेका छन्। यी प्रत्येक प्रमुखहरूले $ 38,000 को औसत वार्षिक आम्दानी दिन्छ - फेडद्वारा जाँच गरिएका 75 प्रमुखहरूमध्ये सबैभन्दा कम रहेको तथ्यांक। (पूर्ण खुलासा: मैले पाँच वर्ष पहिले अंग्रेजी प्रमुखको रूपमा स्नातक गरें।)

थप रूपमा, कम आम्दानी क्षमता भएका अन्य प्रमुखहरूमा आतिथ्य, मानवविज्ञान, प्रारम्भिक बाल्यकाल शिक्षा, इतिहास, र ललित कलाहरू समावेश छन्, स्नातकहरूले सामान्यतया वार्षिक रूपमा $ 40,000 कमाउने पाँच वर्ष पोस्ट-ग्रेजुएसन।

यी तथ्याङ्कहरू निराशाजनक रूपमा कम देखिन सक्छन्, विशेष गरी उच्च शिक्षाको बढ्दो लागतलाई ध्यानमा राख्दै, जीवनयापनको लागतसँग सम्बन्धित वर्तमान चुनौतीहरूको उल्लेख नगर्न। 2022 सम्म, संयुक्त राज्यमा औसत घरपरिवार आय $ 74,580 मा छ, त्यो वर्षको जनगणना डेटा अनुसार।

यी तथ्याङ्कहरूले एक दुर्भाग्यपूर्ण वास्तविकतालाई स्पष्ट रूपमा प्रतिबिम्बित गर्दछ जुन धेरैले स्वीकार गर्न हिचकिचाउन सक्छन्: कलाहरू कम मूल्यवान छन्, र उदार कला र इतिहासमा पेशाहरू प्रायः कम वित्त पोषित छन्, तिनीहरूले प्रदान गर्ने महत्त्वपूर्ण सांस्कृतिक र बौद्धिक संवर्धनको बावजुद, लिखित भाषाको आगमनदेखि नै।

यद्यपि यी क्षेत्रहरूमा निश्चित रूपमा आकर्षक क्यारियर मार्गहरू छन् (उदाहरणका लागि, अंग्रेजी प्रमुखहरूको लागि पत्रकारिता, यद्यपि प्रिन्ट-मिडिया उद्योगले चुनौतीहरूको सामना गरिरहेको छ), महत्वाकांक्षी युवा पेशेवरहरूका लागि अवसरहरू प्रायः सीमित हुन्छन्, जसले यी क्षेत्रहरूमा संकट निम्त्याउँछ।

यसबाहेक, प्रारम्भिक बाल्यकाल शिक्षा र डेकेयर जस्ता क्षेत्रहरूले कम बजार ज्याला प्रस्ताव गर्दा महत्त्वपूर्ण खर्चहरू खर्च गर्छन्। शिक्षकहरू प्राय: आधारभूत कक्षाकोठा आवश्यकताहरू पूरा गर्न आफ्नै खल्तीमा डुब्छन्, र शिक्षकहरूको निरन्तर अभाव-महामारीले बढाएको-असमान कार्यभार र भीडभाड भएको कक्षाकोठाको परिणाम भएको छ। डेकेयर कामदारहरू प्रायः आवश्यक सुरक्षाको अभाव हुन्छ, र डेकेयर आफैं धेरै परिवारहरूको लागि अप्ठ्यारो भएको छ।

उल्टो, लेखा क्षेत्रले यस क्षेत्रमा प्रवेश गर्ने विद्यार्थीहरूको अभावको सामना गर्दछ। यसका बावजुद, एकाउन्टेन्टहरूको उच्च माग छ, फर्महरूले घट्दो पोखरीमा आवेदकहरूलाई आकर्षित गर्न पर्याप्त बोनस र शुरुवात तलबहरू प्रस्ताव गर्न प्रेरित गर्दै।

स्पेक्ट्रमको अर्को छेउमा, STEM प्रमुखहरूले कमाई क्षमताको सन्दर्भमा नेतृत्व गर्न जारी राख्छन्। फेड विश्लेषणका अनुसार, विज्ञान, प्रविधि, इन्जिनियरिङ्, र गणित, विशेष गरी इन्जिनियरिङमा स्नातकोत्तरहरूले उच्चतम तलबको कमाण्ड गर्छन्। उदाहरणका लागि, केमिकल इन्जिनियरहरूले कलेजबाट मात्र $79,000 को औसत तलबको अपेक्षा गर्न सक्छन्, 133,000 वर्ष भित्र $ 15 मा बढेर - सबै प्रमुखहरू मध्ये उच्चतम। अन्य शीर्ष-कमाई प्रमुखहरूमा कम्प्युटर इन्जिनियरिङ्, कम्प्युटर विज्ञान, एयरोस्पेस इन्जिनियरिङ्, र इलेक्ट्रिकल इन्जिनियरिङ् समावेश छन्।

दुर्भाग्यवश, यी निष्कर्षहरूले लैङ्गिक असमानतालाई पनि रेखांकित गर्दछ, STEM स्नातकहरूको लगभग 80% पुरुषहरू भएको, भर्खरको बैंकरेट रिपोर्ट अनुसार। यो प्रवृतिले उच्च तिर्ने क्षेत्रहरूमा पुरुषहरूलाई हावी गर्न योगदान पुर्‍याउँछ जबकि परम्परागत रूपमा महिला-प्रभुत्व भूमिकाहरू, जस्तै शिक्षण र हेरचाह, कम मूल्याङ्कन रहन्छ।

चुनौती थप्दै, यदि तपाइँ टाढाको कामलाई प्राथमिकता दिनुहुन्छ - धेरैले गर्छन् - उच्च-भुक्तानी गर्ने अवसरहरू दुर्लभ हुन सक्छन्। क्यारियर साइट ल्याडर्सको 2023 रिपोर्टले 2022 यता उच्च-भुक्तानी गर्ने उद्योगहरूमा टाढाको भूमिकाहरूमा गिरावट आएको खुलासा गरेको छ, जसमा केवल 12% उच्च-भुक्तानी गर्ने कामहरू टाढाको रूपमा सूचीबद्ध छन्।

सारांशमा, उच्च तिर्ने कामहरू खोज्नेहरूका लागि, उन्नत डिग्री पछ्याउँदै र व्यक्तिगत रूपमा काम गर्न खुला हुँदा यी क्षेत्रहरूमा कम प्रतिस्पर्धाको साथमा उत्कृष्ट सम्भावनाहरू प्रदान गर्न सक्छ, जोन मुलिनिक्स, मार्केटिङका ​​ल्याडर्स निर्देशकले उल्लेख गरे अनुसार। रिपोर्ट।

स्रोत: Fortune.com